Вести корпоративную группу, канал в Telegram или просто блог в соцсети может быть довольно трудно. Идеи для постов быстро кончаются, если владельцы блога не делают контент-план на неделю или месяц вперед.
Чтобы источник идей постов для сотрудников никогда не истекал, мы создали эту подборку из 60 примеров публикаций для корпоративного аккаунта или сайта. Используйте наши идеи и пополняйте свой контент-план новыми постами.
Идеи постов для знакомства
В подобном типе публикаций можно обращаться как к соискателям, так и к обычным сотрудникам. Периодические посты от лица членов руководства помогут выстроить более доверительные отношения с подчиненными и укрепить командный дух.
Что можно написать в посте-знакомстве для корпоративного аккаунта:
- Вопрос-ответ от лица руководства компании
- Пост «Как повысить квалификацию»
- Пост «Куда двигаться дальше»
- Философия компании
- Планы на будущее компании
- Главные изменения в вашей нише или компании за последний год
- Интервью с представителем компании
- Знакомство с верхушкой компании
- Мотивационный пост с историей успеха одного из сотрудников
- Пост с разбором непростых кейсов с работы и как поступили сотрудники в их решении
- Серия постов с рассказом ключевых людей в компании о себе в форме анкеты
- Пост «Для кого эта должность?»
- Пост «Кому не подходит эта работа»
- Пост о ЦА компании
- Мотивирующий пост от лица одного из сотрудников «Как компания изменила мою жизнь»
- Самые популярные публикации за этот год.
- Ответы на вопросы и комментарии подписчиков к постам
- Пост для соискателей: опубликуйте список доступных вакансий
50 дополнительных идей для постов-знакомств для любого типа бизнеса
Информационные посты для сотрудников
В инфопостах вы можете публиковать полезные материалы, которые помогут подчиненным повысить свою квалификацию.
Образцы идей для инфопостов в соцсетях:
- Мифы и правда о должности N
- Инфопост «Какие вакансии есть на работе»
- Опубликуйте новинки по вашему профилю
- Рубрика о новых открытиях в вашей сфере
- Обзор новинок в ассортименте и как о них рассказывать клиентам
- Анонс презентационной встречи для сотрудников
- Пост с подборкой литературы по профилю
- «Как пройти собеседование»
- Гендерные стереотипы на работе: правда или миф
- Частые ошибки новичков отрасли.
- Расшифровка сложных терминов в отрасли
- Отчет с недавнего мероприятия
- Пост с разбором непростого кейса с работы
- Пост-интервью с приглашенным гостем. Тема интервью — актуальные вопросы в сфере
- Результаты по продажам за месяц
- Поделитесь прогнозами в развитии сферы на ближайший год. Предложите подписчикам поделиться мнением в комментариях
- Пост с опросом «Что вам больше всего не нравится в компании»
- Развлекательный пост с закулисьем компании
- Анонс мероприятия
- Подборка фактов о вашей сфере, о которых не знает большинство сотрудников
- Подборка мнений экспертов по дискуссионному вопросу в сфере
- Пост «Проверь свои знания»для сотрудников (чеклист с важной информацией для работы)
- Пост-напоминание с важными фактами о вашей сфере или товаре
Вовлекающие посты для сотрудников
Вовлекающие посты включают в себя всевозможные игры и опросы, которые повышают активность в аккаунте.
Примеры постов для вовлечения:
- Анонс конкурса в преддверии праздников
- Пост с мемами по тематике бизнеса
- Пост о мотивационной программе компании
- Пост для общения
- Пост с опросом «Что вам больше всего нравится в компании»
- Пост с ребусом. Ответ — что-то связанное с тематикой бизнеса
- Развлекательный пост с подборкой фильмов на выходные
- Сделайте скрин из фильма, где персонажи делают что-то по тематике компании. Предложите угадать название фильма
- Коллаж «Какой ты сегодня». В ячейках — забавные фото животных или мемы
- Загадайте подписчику загадку, желательно связанную с тематикой бизнеса
- Конкурс на стих или рисунок к празднику
- Развлекательный пост «Один день из жизни сотрудника»
- Развлекательный пост «Типы клиентов»
- Творческий конкурс (придумать стих, подпись к фото и т. д.)
- Опрос о том, что больше всего нравится сотруднику в компании
- Игра «Найди слово». Сделайте таблицу с буквами, где некоторые сочетания складываются в слова по горизонтали и вертикали. Подписчики должны найти все слова в таблице
- Игра Бинго с жизненными ситуациями, которые происходили в работе каждого сотрудника
- Игра «Угадай цвет»: возьмите цветное фото и сделайте его черно-белым. Попросите угадать, какой цвет скрывается под фильтром
- Попросите подписчиков поделиться, какой они видят сферу через 5 лет
Вести аккаунт в VK и TG намного легче, если составлять контент-план на будущее. Смотрите другие наши подборки идей для постов для разных типов бизнеса и вносите разнообразие в свой корпоративный блог. Удачи!
О небанальном копирайтинге. TG-канал полевых практиков
Посты для сотрудников должны информировать, мотивировать и иногда развлекать. Хорошо, когда они с интересом будут каждый день заходить в аккаунт соцсети. Важно, чтобы были посты для кандидатов на замещение должности. Можно писать о возможностях карьерного роста в компании.